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保险时讯
为进一步贯彻落实劳动合同法等法律法规,提高用人单位劳动用工水平,依法保障劳动者合法权益,促进用人单位有效预防化解纠纷,全面提升劳动人事争议预防和调处能力,构建和谐劳动关系。宿州市人力资源和社会保障局于2018年4月26日至27日组织举办《2018年构建和谐劳动关系政策法规》培训班,全市近200家用工单位共210人参加了此次培训。接到通知后,宿州中支积极响应,人事行政部唐静应邀参加了此次培训。
培训历时两天时间,课程安排紧凑有序,师资团队更是邀请了北京人力资源和社会保障部劳动保障报副书记叶根礼、安徽省人力资源和社会保障厅调解仲裁处姚绪朝处长、安徽三联律师事务所胡建强律师和市人社局工伤生育科科长庄宁等权威专家进行授课。此次培训的主要内容有:1.劳动人事争议处理疑难问题探讨;2.企业劳动争议预防调解工作;3.劳企关系的三大意识:契约、权利、证据;4.工伤保险和生育保险实际操作中的相关问题。
这些课程对于现阶段公司的用工及劳动争议发展有着重要的学习意义,是不可多得的学习机会。同时,工作中的继续学习既是我们提高服务能力和工作水平的重要途径,也是解放思想的根本途径,有利于我们深化技能,更新思想,拓展思路,更好的解决工作中出现的各类问题。
此次培训,不但对其个人有着提升作用,对宿州中支内部人员的知识储备和公司劳动关系管理的发展也有着极大的促进作用,宿州中支上下的全体员工都将在学习中不断进步,在工作中继续前进。(华夏保险宿州中支人事行政部)